旅游业要有逻辑分析
逻辑用语
石景数学网
度假产品
2021-10-27

随着人们观念的更新,以往一面小旗、一个导游、大队人马的传统旅游模式已经不占主打地位。深度游、主题游、休闲度假游甚至自由行等正越来越受到广大旅游爱好者的青睐,而这些绚丽多彩的项目背后都离不开度假产品经理的辛勤工作。

职位描述:

1.前期目的地市场分析、市场调查以及制定产品设计思路;

2.制定所负责区域的产品资源采购策略与定价策略;

3.本地市场竞争信息的收集、分析及对策;

4.参与制定所负责区域的市场营销策略;

5.下属日常工作的抽查、监控和培养。

任职要求:

1.本科毕业;

2.两年以上工作经验;

3.较强的逻辑性,对数字敏感;

4.积极、主动、踏实,抗压力能力强;

5.较强的沟通能力和团队合作精神,具有一定的协调组织能力。

入职门槛:

在招聘度假产品经理时,一般要求本科以上学历,具备2年以上相关工作经验,有旅行社计调经验更佳。不过据业内人士介绍,度假产品经理更侧重于对市场的分析能力,因此经验多少未必会成为阻碍入职的门槛,反倒是个人的逻辑思维能力以及对数字是否敏感,会在面试过程中起到决定性作用。对于那些没有相关经验却想要进入这行的应聘者来说,可以尝试从度假产品经理助理岗位慢慢做起,等到经验累积到一定程度后,就能晋升到度假产品经理。

另外,对负责国际度假产品的人员,还需要拥有流利的英语听、说、读、写能力。

职业晋升通道:

度假产品经理助理——度假产品经理——度假产品大区经理——度假产品业务总监

快速成长秘籍:

要做好一个度假产品设计,首先必须要对该目的地市场做好调查分析。在数据分析过程中,挖掘出新产品的亮点和利益点所在,这也是说服公司进行新产品开发的重要依据。同时,在整个度假产品中,还牵涉到机票、酒店、景点、行程、定价等各方面的协调组合,这就更需要用逻辑思维来理清头绪,以免陷入手忙脚乱的尴尬境地。

作为一名度假产品经理,本身就应该是一个热爱生活、讲究生活品位的人。倘若自己也不喜欢旅游,试问又如何为客户设计出贴心的度假产品呢?所以,保持对旅******业的敏感度是不可或缺的,一来可以从中获得新的产品设计理念,二来也可以站在客户的角度审视度假产品的优劣之处,让产品更迎合大众的口味,贴近大众的需求。

一方面,度假产品经理在进行产品资源采购时,需要和供应商协调价格,并确保在实行过程中精确到位。另一方面,需要协调公司部门之间的合作,将资源利用最大化。有时还要面对客户对产品某个环节的投诉,并给出合理答复,这就需要度假产品经理具备很强的沟通谈判技巧,在面临问题时也能游刃有余。

其实度假产品经理的职责范围是相当广的,前期数据分析、资源采购、行程设计、营销策略的制定以及后期的数据跟踪都是由他负责,而他薪资的奖金部分又是与业绩挂钩,工作压力之大,是可想而知的。一言以概之:谁能抵抗住重压,并在压力中越战越勇,谁就能笑到最后。

无忧“薪”经:

度假产品经理的薪酬结构分为工资和奖金。据了解,目前国内度假产品经理的平均底薪为4000元—5000元/月,奖金部分则根据当月业绩指标、客户满意率、订单及时确认率等多项参数进行考核后再发放。

度假产品经理就如同一个“大管家”,啥事都管。怎么把这个家管得有条不紊,秘诀只有一个——逻辑分析。